Dịch vụ thay đổi Giám đốc/Tổng giám đốc công ty

Giám đốc/Tổng giám đốc của công ty có ý nghĩa và vai trò rất quan trọng trong hoạt động của mỗi doanh nghiệp. Rất nhiều công ty có giám đốc là người lao động được thuê nên khi có người lao động nghỉ, chuyển nơi làm việc thì sẽ kéo theo các thủ tục thay đổi doanh nghiệp điển hình như Đăng ký thay đổi Tổng giám đốc công ty tới cơ quan có thẩm quyền.

Công ty của bạn mốn thay đổi Giám đốc/Tổng giám đốc nhưng chưa rõ trình tự như thế nào và cần những giấy tờ gì? Hãy tham khảo bài viết dưới đây hoặc GỌI NGAY cho chúng tôi qua số điện thoại 0908 308 123 để được LUẬT SƯ tư vấn MIỄN PHÍ và cung cấp dịch vụ thay đổi Giám đốc/Tổng giám đốc công ty NHANH – TRỌN GÓI – GIÁ RẺ.

Quyền và nghĩa vụ của Giám đốc/Tổng giám đốc công ty

Giám đốc hoặc Tổng giám đốc là người điều hành hoạt động kinh doanh hằng ngày của công ty, chịu trách nhiệm trước Hội đồng thành viên về việc thực hiện quyền và nghĩa vụ của mình.

Theo đó, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc có quyền và nghĩa vụ gồm:

• Tổ chức thực hiện nghị quyết, quyết định của Hội đồng thành viên;
• Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hằng ngày của công ty;
• Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của công ty;
• Ban hành quy chế quản lý nội bộ của công ty, trừ trường hợp Điều lệ công ty có quy định khác;
• Bổ nhiệm, miễn nhiệm, bãi nhiệm người quản lý trong công ty, trừ chức danh thuộc thẩm quyền của Hội đồng thành viên;
• Ký kết hợp đồng nhân danh công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của Chủ tịch Hội đồng thành viên;
• Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức công ty;
• Trình báo cáo tài chính hằng năm lên Hội đồng thành viên;
• Kiến nghị phương án sử dụng và phân chia lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh;
• Tuyển dụng lao động;
• Quyền và nghĩa vụ khác được quy định tại Điều lệ công ty, nghị quyết, quyết định của Hội đồng thành viên, hợp đồng lao động. Hợp đồng lao động

Điều kiện của chức danh Giám đốc/Tổng giám đốc

• Không thuộc đối tượng sau:

• Cơ quan nhà nước, đơn vị lực lượng vũ trang nhân dân sử dụng tài sản nhà nước để thành lập doanh nghiệp kinh doanh thu lợi riêng cho cơ quan, đơn vị mình;
• Cán bộ, công chức, viên chức theo quy định của Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức;
• Sĩ quan, hạ sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân, viên chức quốc phòng trong các cơ quan, đơn vị thuộc Quân đội nhân dân Việt Nam; sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên nghiệp, công nhân công an trong các cơ quan, đơn vị thuộc Công an nhân dân Việt Nam, trừ người được cử làm đại diện theo ủy quyền để quản lý phần vốn góp của Nhà nước tại doanh nghiệp hoặc quản lý tại doanh nghiệp nhà nước;
• Cán bộ lãnh đạo, quản lý nghiệp vụ trong doanh nghiệp nhà nước theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 88 của Luật này, trừ người được cử làm đại diện theo ủy quyền để quản lý phần vốn góp của Nhà nước tại doanh nghiệp khác;
• Người chưa thành niên; người bị hạn chế năng lực hành vi dân sự; người bị mất năng lực hành vi dân sự; người có khó khăn trong nhận thức, làm chủ hành vi; tổ chức không có tư cách pháp nhân;
• Người đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự, bị tạm giam, đang chấp hành hình phạt tù, đang chấp hành biện pháp xử lý hành chính tại cơ sở cai nghiện bắt buộc, cơ sở giáo dục bắt buộc hoặc đang bị Tòa án cấm đảm nhiệm chức vụ, cấm hành nghề hoặc làm công việc nhất định; các trường hợp khác theo quy định của Luật Phá sản, Luật Phòng, chống tham nhũng.
• Trường hợp Cơ quan đăng ký kinh doanh có yêu cầu, người đăng ký thành lập doanh nghiệp phải nộp Phiếu lý lịch tư pháp cho Cơ quan đăng ký kinh doanh;
• Tổ chức là pháp nhân thương mại bị cấm kinh doanh, cấm hoạt động trong một số lĩnh vực nhất định theo quy định của Bộ luật Hình sự.

• Có trình độ chuyên môn, kinh nghiệm trong quản trị kinh doanh của công ty và điều kiện khác do Điều lệ công ty quy định.
• Đối với doanh nghiệp nhà nước và công ty con của doanh nghiệp nhà nước, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc ngoài việc phải đáp ứng hai tiêu chuẩn, điều kiện trên thì còn không được là người có quan hệ gia đình của người quản lý công ty, Kiểm soát viên của công ty và của công ty mẹ; người đại diện phần vốn của doanh nghiệp, người đại diện phần vốn nhà nước tại công ty và công ty mẹ.

Thủ tục đăng ký thay đổi giám đốc/tổng giám đốc công ty

Thành phần hồ sơ

Giám đốc/Tổng giám đốc thường là người giữ chức danh Người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp. Chức danh này được hiển thị trên giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp. Vì vậy, trong trường hợp này việc thay đổi giám đốc/tổng giám đốc phải được thông báo lên cơ quan đăng ký kinh doanh có thẩm quyền. Hồ sơ đăng ký thay đổi bao gồm:

• Thông báo thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp;
• Quyết định thay đổi giám đốc/tổng giám đốc công ty;
• Biên bản họp của Hội đồng thành viên về việc thay đổi giám đốc/tổng giám đốc (đối với công ty cổ phần và công ty TNHH hai thành viên trở lên);
• Giấy tờ pháp lý của giám đốc/tổng giám đốc mới;

Ngoài ra, một công ty có thể có một hoặc nhiều chức danh giám đốc khác nhau nhưng không phải người đại diện theo pháp luật, sẽ không được hiển thị trên giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp thì chỉ cần thông báo thay đổi trong nội bộ công ty.

Thẩm quyền tiếp nhận hồ sơ

Hồ sơ được nộp trực tiếp hoặc thông qua bưu chính đến Phòng Đăng ký kinh doanh – Sở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh/thành phố nơi doanh nghiệp đặt trụ sở chính.

Hoặc nộp online qua website: dangkykinhdoanh.gov.vn. 

Thời gian nhận kết quả

Thời hạn giải quyết: 03 (ba) ngày làm việc, kể từ khi nhận đủ hồ sơ. Sau khi tiếp nhận hồ sơ đăng ký doanh nghiệp, Phòng Đăng ký kinh doanh trao Giấy biên nhận, kiểm tra tính hợp lệ của hồ sơ và cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp cho doanh nghiệp. Trường hợp hồ sơ không hợp lệ, cơ quan đăng ký từ chối cấp Giấy thì thông báo bằng văn bản nêu rõ lý do và các yêu cầu sửa đổi, bổ sung.

Công ty bạn chưa biết cách chuẩn bị hồ sơ, cách thức nộp hồ sơ thay đổi giám đốc/tổng giám đốc công ty? Không muốn mất thời gian để tự mình nộp và chờ đợi kết quả? ĐỪNG TIẾC một cuộc gọi, một tin nhắn cho LUẬT SƯ để nhận được những tư vấn MIỄN PHÍ và NHANH NHẤT.

Chi phí khi thay đổi giám đốc/tổng giám đốc công ty

Khi đăng ký thay đổi giám đốc/tổng giám đốc công ty cần phải nộp phí công bố thông tin trên cổng thông tin quốc gia (100.000 VNĐ). Ngoài ra, chi phí còn tùy thuộc vào yêu cầu của khách hàng khi sử dụng dịch vụ thay đổi giám đốc/tổng giám đốc công ty. Hãy LIÊN HỆ NGAY với Luật Hoàng Anh để nhận báo giá với Chi Phí Thấp Nhất nhé.

Dịch vụ thay đổi giám đốc/tổng giám đốc công ty

Bạn không có thời gian để thực hiện, hoặc chưa nắm rõ các quy định pháp luật về đăng ký thay đổi giám đốc/tổng giám đốc, hãy liên hệ với Luật Hoàng Anh để được tư vấn và cung cấp dịch vụ một cách HIỆU QUẢ và TIẾT KIỆM CHI PHÍ NHẤT.

Các luật sư của Luật Hoàng Anh là những luật sư chuyên nghiệp, có nhiều năm kinh nghiệm hành nghề, đã từng tham gia tư vấn cho rất nhiều các doanh nghiệp nước và nước ngoài, đảm bảo sẽ thực hiện đúng các yêu cầu của bạn trong thời gian nhanh nhất.