2
Tư vấn mở chuỗi kinh doanh nhượng quyền thương mại
MỤC LỤC
Theo Điểm c Khoản 2 Điều 8 Nghị định số 115/2015/NĐ-CP ngày 11/11/2015 của Chính phủ, trong trường hợp thời gian đóng bảo hiểm xã hội chưa đủ một năm thì mức hưởng bảo hiểm xã hội bằng số tiền đã đóng, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội. Theo Khoản 3 Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2015 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần của người lao động có thời gian đóng bảo hiểm xã hội chưa đủ 01 năm được tính bằng 22% của các mức tiền lương đã đóng bảo hiểm xã hội, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân đóng bảo hiểm xã hội.
Theo đó ta có công thức sau:
Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần = 22% x Mức tiền lương tháng mà người lao động đã đóng bảo hiểm xã hội
Trong đó:
Mức tiền lương tháng mà người lao động đã đóng bảo hiểm xã hội < (2 x Bình quân lương tháng đóng bảo hiểm xã hội)
Ví dụ: Người lao động A tham gia bảo hiểm xã hội từ tháng 02/2021 đến tháng 08/2021. Mức lương tháng 2, tháng 3, tháng 4 đóng bảo hiểm xã hội của người lao động A là 5.000.000 Đồng, mức lương đóng bảo hiểm xã hội tháng 5, tháng 6, tháng 7, tháng 8 là 6.000.000 Đồng. Tức mức tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội là 39.000.000 Đồng. Suy ra:
Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần = 22% x 39.000.000 = 8.580.000 (Đồng)
Mà mức bình quân tiền lương đóng bảo hiểm xã hội (người lao động A làm việc theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định) là 5.572.000 Đồng. Do đó, 2 x Bình quân lương tháng đóng bảo hiểm xã hội = 2 x 5.572.000 = 11.142.876 (Đồng) (> 8.580.000 Đồng) nên mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần của người lao động A được giữ nguyên là 8.580.000 Đồng.
Theo Khoản 4 Điều 19 Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2015 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội:
- Tháng lẻ từ 01 tháng đến 06 tháng được tính là nửa năm (0,5)
- Tháng lẻ từ 07 đến 11 tháng được tính là 01 năm (01)
Trong trường hợp tính đến trước 01/01/2014 nếu thời gian đóng bảo hiểm xã hội có tháng lẻ thì những tháng lẻ đó được chuyển sang giai đoạn đóng bảo hiểm xã hội từ 01/01/2014 trở đi để làm căn cứ tính hưởng bảo hiểm xã hội một lần.
Thông tư số số 59/2015/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2015 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội cũng có ví dụ minh họa cho trường hợp này.
Ví dụ 34: Ông T có thời gian đóng bảo hiểm xã hội là 16 năm 4 tháng (trong đó 10 năm 02 tháng đóng bảo hiểm xã hội trước ngày 01/01/2014). Bảo hiểm xã hội một lần của ông T được tính như sau:
- Ông T có 10 năm 02 tháng đóng bảo hiểm xã hội trước năm 2014; 02 tháng lẻ sẽ được chuyển sang giai đoạn từ năm 2014. Như vậy, số tháng đóng bảo hiểm xã hội để tính bảo hiểm xã hội một lần của ông T được tính là 10 năm trước năm 2014 và 6 năm 4 tháng đóng bảo hiểm xã hội giai đoạn từ năm 2014 trở đi (được tính là 6,5 năm).
- Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần của ông T được tính như sau:
Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần = (1,5 tháng x 10 năm + 2 tháng x 6,5 năm) x Mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội
Như vậy, mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần của ông T được tính bằng 28 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.
Xem thêm:
Tổng hợp bài viết về Luật bảo hiểm xã hội
Luật Hoàng Anh
Để nhận tin tức và quà tặng từ Luật Hoàng Anh