Xác nhận danh sách người lao động đi làm việc tại nước ngoài như thế nào?

Doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Nhật Bản

Doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Nhật Bản là doanh nghiệp đáp ứng đủ các điều kiện sau:

- Điều kiện để thành lập doanh nghiệp theo pháp luật về doanh nghiệp (được cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp)

- Điều kiện chung để doanh nghiệp hoạt động hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại nước ngoài theo hợp đồng (được cấp Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại nước ngoài theo hợp đồng)

- Điều kiện hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Nhật Bản, tức điều kiện về thị trường (có văn bản giới thiệu và chấp thuận hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Nhật Bản)

Xác nhận danh sách người lao động Việt Nam làm việc tại Nhật Bản

Thời điểm nộp danh sách người lao động Việt Nam làm việc tại Nhật Bản

Doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Nhật Bản sau khi đưa người lao động đi làm việc tại Nhật Bản, phải nộp danh sách người lao động đến Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội để xác nhận.

Hình thức nộp danh sách người lao động Việt Nam làm việc tại Nhật Bản

Hình thức nộp là một trong hai hình thức sau:

- Trực tiếp (nộp trực tiếp tại trụ sở Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội)

- Qua dịch vụ bưu chính (gửi qua đường bưu chính đến địa chỉ trụ sở Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội)

- Qua cổng thông tin điện tử (www.dolab.gov.vn)

Nội dung chính của danh sách người lao động Việt Nam làm việc tại Nhật Bản

- Các nội dung cơ bản của danh sách người lao động Việt Nam đi làm việc tại Việt Nam đi làm việc tại Nhật Bản:

+ Họ tên, ngày tháng năm sinh, giới tính, nơi thường trú, số hộ chiếu/căn cước công dân, số điện thoại của người lao động (các thông tin nhân thân cơ bản)

+ Bên nước ngoài tiếp nhận người lao động

+ Người sử dụng lao động

+ Ngành, nghề

+ Ngày dự kiến xuất cảnh

Các nội dung này căn cứ theo hợp đồng cung ứng đã được chấp thuận.

Giải quyết xác nhận danh sách người lao động Việt Nam đi làm việc tại Việt Nam đi làm việc tại Nhật Bản

- Thời hạn giải quyết chấp thuận: 05 ngày làm việc kể từ ngày nhận được danh sách lao động

- Giải quyết:

+ Nếu chấp thuận, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội xác nhận danh sách

+ Nếu không chấp thuận, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội không xác nhận và trả lời bằng văn bản, nêu rõ lý do không xác nhận.

Xem thêm: Tổng hợp bài viết về Luật Người Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng

Luật Hoàng Anh

Tổng đài tư vấn pháp luật

Gửi câu hỏi Đặt lịch hẹn

CÔNG TY LUẬT HOÀNG ANH

Dịch vụ Luật Sư uy tín hàng đầu tại Hà Nội.

Số 2/84 - Trần Quang Diệu - Phường Ô Chợ Dừa - Quận Đống Đa - TP Hà Nội

Email: luatsu@luathoanganh.vn

Tin liên quan

Các hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng như thế nào? (Phần 4)

Hỏi đáp luật Lao động 6 ngày trước

Các hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng (Phần 4)

Hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng như thế nào?

Hỏi đáp luật Lao động 6 ngày trước

Hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng

Điều kiện hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Đài Loan (Trung Quốc) như thế nào?

Hỏi đáp luật Lao động 6 ngày trước

Điều kiện hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Đài Loan (Trung Quốc)

Điều kiện hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Nhật Bản như thế nào?

Hỏi đáp luật Lao động 6 ngày trước

Điều kiện hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Nhật Bản

Hồ sơ, thủ tục đăng ký hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc nghề hộ lý tại Nhật Bản như thế nào?

Hỏi đáp luật Lao động 6 ngày trước

Hồ sơ, thủ tục đăng ký hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc nghề hộ lý tại Nhật Bản

Hồ sơ, thủ tục đăng ký hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Đài Loan (Trung Quốc) như thế nào?

Hỏi đáp luật Lao động 6 ngày trước

Hồ sơ, thủ tục đăng ký hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Đài Loan (Trung Quốc)

Hồ sơ, thủ tục đăng ký hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Nhật Bản như thế nào?

Hỏi đáp luật Lao động 6 ngày trước

Hồ sơ, thủ tục đăng ký hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc tại Nhật Bản

Xác nhận danh sách người lao động Việt Nam đi làm việc tại Việt Nam đi làm việc tại Đài Loan (Trung Quốc) như thế nào?

Hỏi đáp luật Lao động 6 ngày trước

Xác nhận danh sách người lao động Việt Nam đi làm việc tại Việt Nam đi làm việc tại Đài Loan (Trung Quốc)